L’agence nationale roumaine pour l’emploi annonce qu’elle dispose en date du 8 juillet plus de 15 000 offres d’emplois à pourvoir à travers la Roumanie. Les offres d’embauches sont diverses : 1087 postes sont destinés à des personnes disposant d’études supérieures = programmateur informatique – ingénieur mécanique – spécialiste domaine marketing – ingénieur construction civile - analystes services clientèles - ingénieurs informatique – électrotechnique – mécanique agricole – économistes mais aussi beaucoup de postes 13921 dans le monde manufacturier = l’assemblage mécanique et la confection textile, la vente, call center, chauffeur conducteur engins BTP, opérateur en confection industrielle du vêtement en tissu, tricot. Les départements dont les entreprises ont un fort besoin de personnels sont Cluj = 2140, Prahova = 1538, Bucarest = 1242, Arad = 822, Arges = 811, Timis = 671. A l’opposé les départements qui ont le plus faible besoin sont Sălaj = 47, Buzău = 46, Caraș-Severin = 46, Mehedinți = 17, Suceava = 15, Bacău = 14.
Selon les statistiques, le chiffre est toujours en progression, la cause principale l’implantation d’entreprises étrangères et l’augmentation de la production à l’export. A noter que le recrutement de personnels qualifiés et non qualifiés devient de plus en plus difficile voir dans certains domaines impossible. Les bas salaires et les faibles perspectives économiques incitent la plus part des roumains à quitter le pays.
L’observatoire de la Sentinelle roumaine le 9 juillet 2014 – Veille économique Roumanie.
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Source : Sentinelle www.jfcontact.ro Business Intelligence – Roumanie - l’Intelligence économique au service de l’entreprise : Veille et analyse économique - Étude concurrentielle - Documentation sectorielle – Enquête - Due Diligence – Open source Intelligence
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