L’agence nationale roumaine pour l’emploi annonce qu’elle dispose en date du 13 mai plus de 15 000 offres d’emploi à pourvoir à travers la Roumanie. Les offres d’embauches sont diverses 1387 s’adressent à des postes avec des études supérieurs = analystes services clientèles - ingénieurs dans les domaines mécanique – informatique – électrotechnique, directeurs commercial, responsables domaine assurance, conseillers domaine juridique…
Le reliquat 13900 sont des postes dans le monde manufacturier pour l’assemblage mécanique et la confection textile, agents de sécurité, d’entretien, hôtesses de caisse, ouvrier BTP, spécialistes pour la démolition…
Les départements dont les entreprises actuellement ont un fort besoin de personnels sont = Cluj 2053 postes suivi de Bucarest 1436, Prahova 1094, Arges 883 Arad 780, Timis 682, Sibiu 610.
Selon les statistiques le chiffre est en augmentation. Le recrutement devient difficile par l’absence de personnels qualifiés surtout pour les domaines manufacturiers. Ce phénomène provient par l’absence en Roumanie d’écoles professionnelles et centres de formations spécifiques. A noter que les bas salaires en Roumanie et l’ouverture totale au marché du travail au sein de l’UE depuis le 1er janvier fait que la plus part des roumains souhaitent quitter le pays.
L’observatoire de la Sentinelle roumaine le 14 mai 2014 – Veille économique Roumanie.
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Source : Sentinelle www.jfcontact.ro Business Intelligence – Roumanie - l’Intelligence économique au service de l’entreprise : Veille et analyse économique - Étude concurrentielle - Documentation sectorielle – Enquête - Due Diligence – Open source Intelligence
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